Osebnostni razvoj
Predstava, da poletje ni čas za iskanje nove službe, je napačna. Vroči dnevi so izvrstna priložnost, da zamenjate delovno mesto ali delodajalca ali pa si poiščete prvo službo. Novi talenti se namreč iščejo neprestano.
Osebnostni razvoj
Zagotovo ste že kdaj slišali, da morate v iskanju sreče slediti svojim sanjam? To še posebej velja, kadar se odločate za poklic ali kariero, saj vam bo delo, ki vas bo izpolnjevalo, dalo občutek namena in stabilnosti. Pri tem morate upoštevati številne dejavnike, razumevanje, zakaj vas določeno delo izpolnjuje, pa vam lahko pomaga pri izbiri kariere, ki vas bo osrečevala. Zadnja stvar, ki si jo namreč želite, je, biti vsako jutro slabe volje, ker morate na delo.
Osebnostni razvoj
950 delodajalcev trenutno išče skoraj 5000 delavcev preko našega portala. Najbolj iskani so prodajalci. Kdo so pa še ostali profili, po katerih je bilo povpraševanje v prvega pol leta 2022 največje? Je vaš poklic med njimi? Tokratni zapis je malo bolj statistično obarvan in podaja vpogled v trenutno situacijo na trgu dela.
Osebnostni razvoj
Verjeli ali ne, ampak z delom receptorja lahko pridobite življenjsko pomembne kompetence in sposobnosti, ki jih lahko uveljavljate in izkazujete v vaših prihodnjih službah. Kaj je tisto, kar morate najprej kot receptor doseči in kaj vas vodi naprej do napredovanja?
Osebnostni razvoj
Služba nam lahko veliko da – občutek zadovoljstva, uspeh, nove prijatelje, nova znanja in pa predvsem varnost. Mnogim je slednja med najpomembnejšimi. Kako torej doseči varnost v službi in postati zaposleni, zaradi katerega bi se vašemu nadrejenemu »zmešalo«, če bi dali odpoved.
Osebnostni razvoj
Pohvala vašega nadrejenega za dobro opravljeno delo zelo dobro dene, a bodimo iskreni – pohvala, ki nam nariše največji nasmeh na obraz, je pravzaprav povišica.
Iskanje zaposlitev
Iščete delo, ki bi ga radi opravljali od doma?
Bi radi poleg svoje službe še nekaj zaslužili?
Osebnostni razvoj
Naj se sliši še tako nemogoče, v razvijanju osebne znamke vsakega posameznika je prihodnost. Delodajalci že delajo na tem, zato vsakoletno podeljujemo priznanja za najuglednejšega delodajalca v Sloveniji (ki ga je letos prejela Krka), a to še ne pomeni, da lahko kandidati lasten ugled spregledajo. Ugleden delodajalec v svoje vrste ne bo vzel povprečnega kandidata, temveč tistega, ki se bo s svojo osebno znamko znal prodati.
Delovno okolje in odnosi
Nadrejeni imajo različne načine vodenja in pristope, ki vključujejo prepoznavanje težav, navdihovanje kolektiva, spodbujanje produktivnosti itd. Z opisi v nadaljevanju lahko ugotovite, kako svoje zmožnosti in talente še dodatno uporabiti pri svojem delu – s primernim pristopom vaših nadrejenih. To ne pomeni, da od šefa zahtevate ali pogojujete kar koli, temveč k njemu pristopite s konstruktivnim predlogom in idejo, kako bi lahko svoje delo dodatno optimizirali. Pojasnite, kakšen način dela in usmerjanja bi vas najbolj motiviral in na koncu tudi prinesel najboljše rezultate.
Iskanje zaposlitev
Delodajalci
Vsi bi radi, da jih nadrejeni obožujejo. Ko ste eden tistih, ki jih imajo radi in spoštujejo, lahko sodelujete v harmoniji, kar pozitivno vpliva tako na vaše delo, kot na njegovo delo in na uspeh podjetja.
Razgovor
Izpolnili ste spletno prijavo za razpisano delovno mesto. Kliknili ste pošlji ali naloži. Mogoče ste dobili potrditveni e-mail, mogoče pa ne. Kar sledi, je čakanje, z vsako minuto čakanja se manjša vaše zadovoljstvo, ure se spreminjajo v dneve ali tedne… Kako zgodaj je prezgodaj, da pošljete vprašanje po e-mailu ali opravite telefonski klic? Kdaj vztrajanje postane napornost?