• O akademiji
  • Moduli
  • Prijava
  • Domov
  • Karierni nasveti
  • Delovno okolje in odnosi
DELOVNO OKOLJE IN ODNOSI ISKANJE ZAPOSLITEV ODPOVED IN MENJAVA KARIERE OSEBNOSTNI RAZVOJ PLAčE, DOPUSTI IN PRAVICE ZAPOSLITEV RAZGOVOR ŽIVLJENJEPIS IN SPREMNO PISMO

Nasveti za boljše odnose s sodelavci in ustvarjanje pozitivnega delovnega okolja.

Dobri odnosi na delovnem mestu pomembno prispevajo k zadovoljstvu in uspehu v karieri. Odkrijte, kako izboljšati komunikacijo s sodelavci, reševati konflikte, graditi zaupanje in spodbujati timsko delo. Preberite, kako lahko z majhnimi koraki ustvarite prijetno in spodbudno delovno okolje, kjer boste vi in vaša ekipa lahko dosegali najboljše rezultate.
SORTIRAJ PO
Datum objave 
Število branj 
neprimerne teme na delovnem mestu Delovno okolje in odnosi

12. 7. 2022

4 stvari, o katerih na delovnem mestu ne smete govoriti

Dandanes je pogovor lahko že prava umetnost. Zakaj? Ker morate vedeti, kaj lahko komu zaupate ali poveste, morda še pomembnejši pa je način, kako to poveste. Če pobrskate po spominu pisarniških pogovorov, je kakšen, ki se vam je še posebej vtisnil v spomin in zakaj? Je bila to zgodba sodelavke o obisku fantastičnega koncerta, ki vas je navdala s hrepenenjem po poslušanju dobre glasbe, ali pa prepodrobna razlaga sodelavca o razuzdanem koncu tedna s prijatelji, ob poslušanju katere bi se najraje skrili pod mizo zaradi neprimernosti povedanega?


empatija Delovno okolje in odnosi

7. 6. 2022

Empatija na delovnem mestu

V zadnjih letih je na delovnem mestu postala ena bolj cenjenih veščin empatija. S pomočjo empatije lahko namreč zgradite boljši odnos s sodelavci in strankami, pomagala vam bo izboljšati komunikacijske veščine, nenazadnje pa tudi ustvariti pozitivno vzdušje v službi.


neprimerno vedenje na delovnem mestu Delovno okolje in odnosi

24. 5. 2022

Neprimerno vedenje na delovnem mestu? Kaj storiti?

Podjetje predstavljajo delavci in so njegova največja moč. Delodajalci si želijo motiviranih, celovitih in dobro delujočih ekip, ker lahko samo na ta način dosežejo uspeh. Kadar pa je v ekipi nekdo, ki s svojim ravnanjem in vedenjem ruši dobro energijo in vzdušje v podjetju, je čas za ukrepanje.


razmerje na delovnem mestu Delovno okolje in odnosi

10. 2. 2022

Ljubezen na delovnem mestu

Dan ima 24 ur, od tega celih osem ur (ali celo še več) preživite v službi. Če preračunate še priprave in pot v službo, vožnjo domov, priprave na spanje in spanje, ugotovite, da v celem dnevu največ časa porabite ravno za službo. Osem ur ni kratko obdobje (nekateri to dobro veste, še posebej, če se vam ure v službi vlečejo), velikokrat s sodelavci preživimo več časa, kot z družino, zato ni nič čudnega, da se tam kdaj pa kdaj lahko razvijejo tudi ljubezenske zgodbe.


slogi vodenja Delovno okolje in odnosi

25. 1. 2022

Različni slogi vodenja – kateri vam je pisan na kožo?

Nadrejeni imajo različne načine vodenja in pristope, ki vključujejo prepoznavanje težav, navdihovanje kolektiva, spodbujanje produktivnosti itd. Z opisi v nadaljevanju lahko ugotovite, kako svoje zmožnosti in talente še dodatno uporabiti pri svojem delu – s primernim pristopom vaših nadrejenih. To ne pomeni, da od šefa zahtevate ali pogojujete kar koli, temveč k njemu pristopite s konstruktivnim predlogom in idejo, kako bi lahko svoje delo dodatno optimizirali. Pojasnite, kakšen način dela in usmerjanja bi vas najbolj motiviral in na koncu tudi prinesel najboljše rezultate.


Delovno okolje in odnosi

6. 1. 2022

Kosilo – najpomembnejši obrok v vaši novi službi

Nikoli ne bi rekli, a kosila/malice so izredno pomemben del pri razvoju kariere. Statistično in matematično gledano – letos boste s sodelavci preživeli več kot 220 kosil, v petih letih jih boste tako imeli za seboj več kot 1000. V času malice iščete možnost za produktivno porabo časa. Če ga porabljate s sodelavci in skozi pogovor z njimi, si boste odprli pomembna vrata za razvoj vaše kariere.


najuglednejši delodajalec 2020 Delovno okolje in odnosi

11. 4. 2021

Najuglednejši delodajalci 2020

Priznanje za najuglednejšega delodajalca leta 2020 je na podlagi obsežne spletne raziskave, ki ga MojeDelo.com izvaja s švedskim podjetjem Universum Global, prejelo farmacevtsko podjetje Lek, d. d.


generacijske razlike Karierni nasveti

24. 3. 2021

Prebrodite generacijske razlike na delovnem mestu

Dinamika današnje delovne sile je zapletena in fascinantna – v organizacijah namreč sodelujejo štiri, včasih pa celo pet generacij. Vsaka izmed njih ima svoje posebnosti, želje, načine vodenja in osebne cilje, kar lahko privede do nesporazumov in celo konfliktov pri delu.


mobing na delovnem mestu Delovno okolje in odnosi

3. 3. 2021

Ste žrtev mobinga na delovnem mestu? Ukrepajte!

Že dlje časa na vašem delovnem mestu doživljate verbalno ali psihološko nasilje? Se počutite družbeno osamljeni, vaši sodelavci ali nadrejeni pa vam onemogočajo karierni razvoj? Ali ta sovražnost zoper vas traja že dlje časa? Najverjetneje ste žrtev mobinga. Prepričajte se in ugotovite, kako ukrepati s pomočjo spodnjega zapisa.


kodeks oblačenja Delovno okolje in odnosi

3. 3. 2021

Poznate pravila vseh 5 kodeksov primernega oblačenja?

Z oblačili, ki jih nosite v službo, lahko izrazite svojo profesionalnost in pokažete, da spadate v svoje delovno okolje. Poiščite poslovno obleko, v kateri se počutite udobno in samozavestno, a bo hkrati v skladu s kulturo podjetja, v katerem delate. Če niste prepričani, ali imate v svojem delovnem okolju zastavljen kodeks oblačenja, preverite pri kadroviku podjetja.


letni razgovor Razgovor

15. 12. 2020

Pripravite se na letni osebni razgovor z nasveti HR specialistov

Ocenjevalni razgovor z nadrejenim je odlična priložnost, da dobite pomembne povratne informacije o svojem delu in vašem prispevku v podjetju. Če se boste na letni ali polletni razgovor z nadrejenim tudi ustrezno pripravili, se boste lahko lažje osredotočili na objektivno preučevanje vaše uspešnosti pri delu. Za sestanek bodite pripravljeni spregovoriti o sebi, svojih dosežkih, načrtih in izboljšavah. O tem boste lažje spregovorili, če boste pred srečanjem naredili samoevalvacijo.


Delovno okolje in odnosi

22. 5. 2020

[GOSTUJOČI STROKOVNJAK] Zaposlovanje mladih v izrednih razmerah

V lanskem letu smo poročali o velikem pomanjkanju kadrov in praznjenju kadrovskih bazenov. Leto je bilo še posebej ugodno za profile s srednješolsko izobrazbo in proizvodne delavce, kot tudi za osebe z manj iskanimi profili. Podatki, ki jih je v začetku aprila objavil Zavod RS za zaposlovanje (Poročilo Marec 2020), pa kažejo povsem drugačno sliko: izrazit porast brezposelnih, upočasnjevanje zaposlovanja, izjemen, več kot 200-odstoten porast presežnih delavcev, med katerimi kar tretjina na področju gostinstva. Zaradi razglasitve epidemije se je tako prekinilo izrazito ugodno gibanje zaposlovanja, značilno za zadnja leta.


 Nazaj 1 ... 13 14 15 16 17 Naprej 

Ključniki

CV Delo od doma Delovno mesto Dopust Izobraževanje Kariera Motivacija Mreženje Nasveti Organizacija Osebnost Priporočilo Razvoj Zaposlitev Življenjepis

Prijava na e-novice

Prišlo je do napake. Prosimo, poskusite ponovno.
Hvala, ker ste se naročili na novičke MojeDelo.com!
Za iskalce
Delovna mesta Podjetja Karierni nasveti Karierni sejem Moje prvo delo Hekatoni FAQ
Delodajalci
Objavi oglas Baza CV Orodja za iskanje kadrov Blagovna znamka delodajalca Akademija MojeDelo.com Strokovni nasveti
O nas
O nas Spoznajte nas Za medije Kontakt
Kontakt
N:

Verovškova ulica 55

SI – 1000 Ljubljana

E:

podpora@mojedelo.com

T:

080 13 35

© 2024, MojeDelo.com
Splošni pogoji uporabe Pravila in pogoji uporabe MojeDelo.com Politika zasebnosti in varovanja osebnih podatkov Piškotki