Karierni nasveti - Moje Delo

Domov
Karierni nasveti

Nasveti in trendi za uspešno kariero in zaposlovanje

Spremljajte najnovejše trende in vpoglede s področja zaposlovanja in kariernega razvoja. Odkrijte koristne nasvete o pogajanjih za plačo, spremembi kariere, delovnih razmerjih in drugih ključnih temah, ki vam lahko pomagajo pri vašem profesionalnem napredku.

SORTIRAJ PO

Datum objave 

Število branj 



21. 2. 2026

Bi radi izstopali na delovnem mestu? Spoznajte nekaj učinkovitih prijemov

V zadnjih časih se zdi, da se nekateri zaposleni držijo svojih predpisanih delovnih nalog kot pijanec plota – vestno skrbijo, da svoje delovne obeznosti sicer opravijo korektno, česa več pa niso pripravljeni storiti. Drugi spet jemljejo svoje delo zelo resno in temu primerno trdo delajo, posledično pa zato v službi naravnost blestijo. Slednji so običajno v manjšini, saj je malo posameznikov, ki si resnično želijo in prizadevajo prispevati. Če ste ambiciozni in si znotraj svoje organizacije želite priložnosti za napredovanje, potem boste morali postati del te, zadnje skupine.





21. 2. 2026

8 želenih lastnosti farmacevta

Farmacevt mora biti ambiciozen in profesionalen poleg tega pa tudi strokoven na svojem področju. Pomembno je, da ima nekaj osebnostnih lastnosti, ki jih delodajalci izredno cenijo, saj povečujejo produktivnost in delovno zadovoljstvo. Delo v farmaciji je zelo cenjeno, saj ponuja veliko možnosti za razvoj. Primerno je za ciljno-usmerjene, ukaželjne ter tiste, ki visoko vrednotite odnose v podjetju. Menite, da spadate v takšno podjetje?





21. 2. 2026

Zmotne predstave iskalcev prve zaposlitve

Iskanje (prve) zaposlitve je naporno, tudi v časih, ko je brezposelnost nižja, zato na trenutke lahko človeku vzame voljo in pogum za nadaljevanje. Če to enačbo začinite še z zmotnimi predstavami in nerealnimi pričakovanji, si zadeve po nepotrebnem dodatno zapletete. Da bi imeli realnejša pričakovanja in si prihranili razočaranje, poskusite temeljito preučiti in se seznaniti s postopkom zaposlovanja.





20. 2. 2026

5 mitov življenjepisa razkritih

Zaposlitveni postopki so se v zadnjem desetletju spremenili in razvili. Kljub temu, da se je in se še bodo spreminjali, pa med kandidati za službo ostaja nekaj mitov, v katere verjamejo. Tu smo, da jih podremo.





18. 2. 2026

Pravice zaposlenih – letni dopust 2026

Letni dopust je več kot le pravica; je čas za oddih in nabor novih moči. Preberite vse o vaših pravicah, prostih dnevih in načrtovanju dopusta za leto 2026.





17. 2. 2026

Atlantic Grupa: Equal Pay Champion in zgled enakosti na delovnem mestu

Atlantic Grupa kot Equal Pay Champion zagotavlja enako plačilo za enako delo. Plačna vrzel 0,67 % in 52 % žensk v menedžmentu.





14. 2. 2026

9 razlogov, zakaj vas v službi ne marajo

Veliko ljudi zmotno razmišlja, da se priljubljenost zgodi le peščici oseb, ki se z določenimi lastnostmi preprosto rodijo – so lepega videza, so neustrašno socialni, neizmerno talentirani itd. Lažje se je namreč sprijazniti s to mislijo, kot pa se zavedati, da je priljubljenost stvar vsakega posameznika, da je odvisna od njega, da on sam lahko to kontrolira in da je vse povezano z razvito čustveno inteligenco, ki jo oseba premore.





13. 2. 2026

10 pametnih vprašanj, ki jih morate postaviti na razgovoru

Na trgu, kjer se drenja huda konkurenca, je zadnje, kar si želite, ostati neopažen. Kljub vsemu kandidati, ki iščejo novo zaposlitev, neprestano delajo isto napako, brez da bi sploh pomislili, da počnejo kaj narobe.





11. 2. 2026

Zato je šesturni delovnik zdravilo modernih tegob

Tudi nekatera slovenska podjetja so se že zapisala krajšemu delovniku. Zakaj? Preberite v intervjuju s kadrovsko specialistko podjetja Plastika Skaza Janjo Urankar Berčon.





11. 2. 2026

Pomen psihometričnega testiranja v selekcijskem postopku

Iskanje novih sodelavcev in članov tima je običajno naporen in dolgotrajen postopek. Objava oglasa ali razpisa, pregled življenjepisov, izbira kandidatov za razgovor, razgovori s kandidati in na koncu še administrativni del zaposlovanja dela zaposlovanja izbranega kandidata. Za podjetje to pomeni velik vložek časa, energije in denarja, ne glede na to ali se postopek izvede samostojno ali preko zunanje pomoči. Biti uspešen pri iskanju kandidatov za podjetje (lahko) pomeni še dodatno izgubo denarja, če je iskanje neuspešno, bodisi ker niso našli pravega kandidata in mora postopek iskanja ponoviti, bodisi ker so zaposlili »napačnega« kandidata.





11. 2. 2026

Integracija dobrega počutja v delovno okolje kot pomemben gradnik organizacijske strategije

Številna podjetja že leta vzpostavljajo in izvajajo posebej zasnovane programe s ciljem zagotavljanja dobrega počutja zaposlenih na delovnem mestu, od osnovnih programov kot so promocija zdravja pri delu do posebnih programov, ki naslavljajo delovno srečo, ter izboljšanje tako fizičnega kot duševnega zdravja zaposlenih.





11. 2. 2026

[BREZPLAČNI WEBINARJI] Mali triki za delo v Excelu

Naložba v izobraževanje in usposabljanje zaposlenih je najboljša investicija za uspešno prihodnost podjetja. Izkoristite edinstveno možnost in omogočite vašim zaposlenim udeležbo na brezplačnih webinarjih MojeDelo.com!



 Nazaj ... 72 Naprej 

Priporočamo



15. 12. 2023

10 korakov do popolne predstavitve svojega projekta ali ideje



3. 10. 2023

10 stvari, ki jih raje izpustite

Ključniki

CV Delo od doma Delovno mesto Kariera komunikacija Metode sproščanja Ugled delodajalca Zaposlitev Življenjepis Znanje

Prijava na e-novice

Elektronski naslov

Želim prejemati aktualne novice in informacije o ponudbah, ki ustrezajo mojim interesom, neposredno na svoj elektronski naslov, ter biti obveščen o vseh relevantnih posodobitvah na platformi MojeDelo.com.

Prišlo je do napake. Prosimo, poskusite ponovno.

Hvala, ker ste se naročili na novičke MojeDelo.com!