Delovno okolje in odnosi
Osebnostni razvoj
Pri oblikovanju lastnega kariernega načrta je zelo pomembno, da si vzamete čas za razmislek o svojem trenutnem položaju ter poti, po kateri želite priti do vašega kariernega cilja. Razmislite o svojih vrednotah, željah in kompetencah. Samorefleksija vas bo vodila k prepoznavanju, kakšne kariere si želite. Ko boste razumeli sebe in to, kar si želite, boste lažje ustvarili načrt, ki vam ustreza.
Razgovor
Vaš osebni stik z delodajalcem na intervjuju je zadnja stopnička na poti pridobitve dela. Ne privoščite si napak v komunikaciji ali obnašanju! Naj vam naštejemo nekaj najpogostejših napak, ki jih IT-jevci radi delajo na intervjujih za delo.
Osebnostni razvoj
Vsi se kdaj zalotimo, da med delovnim časom izgubljamo čas. A če že to počnemo, bi bilo super, če bi počeli vsaj nekaj, kar nas veseli, vemo pa, da temu ni vedno tako. Včasih izgubljamo čas z delovnimi nalogami, ki nas niti ne veselijo, niti ne prinašajo rezultatov.
Delovno okolje in odnosi
Ne bomo olepševali. Res je, imeli ste grozen dan v službi. Začelo se je že zjutraj s polito kavo, nadaljevalo z zamujanjem na sestanek, prejeli ste kopico dodatnega dela, za nameček pa je sodelavec cel delovnik glasno poslušal glasbo, ki vam ni po godu.
Osebnostni razvoj
Ste že bili kdaj del delovnega tima, kjer je izgledalo, da si vsi delijo enako mnenje? Vsi so se strinjali pri vseh temah in delo je potekalo nemoteno. Vse to izpade izredno idilično v teoriji, a v praksi včasih ne gre tako gladko, še posebej, če ste črna ovca prav vi.
Delovno okolje in odnosi
Plače, dopusti in pravice zaposlitev
Pandemija koronavirusa je s seboj prinesla veliko vprašanj in nihče ni znal točno predvideti, kako se bo situacija odvila. Predstavljajte si naslednji scenarij: ste samostojna podjetnica, maserka, ki je čez noč ostala brez dela. V tem času ste postali mamica. Kaj pa sedaj? S.p. za vas ne pride več v poštev, zato bi si radi poiskali novo zaposlitev, a se vam niti približno ne sanja, kako se tega lotiti.
Razgovor
Ugotoviti, kaj je tisto, kar dejansko iščete pri delu, ni vedno preprosto. Če želite dobiti službo, v kateri boste uživali, morate predhodno ugotoviti, katero delo bi dejansko opravljali z veseljem.
Odpoved in menjava kariere
Delovna preizkušnja je metoda ocenjevanja usposobljenosti in ustreznosti kandidata za prevzem delovnega mesta. Delodajalci jo uporabljajo, ker se želijo zavarovati pred izbiro neustreznega kandidata, iskalci pa, da se delodajalcu izkažejo s svojimi sposobnosti.
Razgovor
Preden greste na intervju za določeno delovno mesto, morate vedeti, s čim »boste imeli opravka«. To pomeni, da boste morali pridobiti informacije o delovnem mestu s pomočjo virov o pogojih in zahtevah delovnega mesta v zaposlitvenem oglasu, prek interneta, raznih brošur, gradiv in drugih predstavitev podjetja ter seveda od ljudi.
Osebnostni razvoj
Nerazumevanje in nesporazumi so največji vir medkulturnega nelagodja in konfliktov. Sporazumevanje – verbalno, pisno in neverbalno (telesno) – presega to, kar je povedano, napisano ali izraženo. Proces sporazumevanja niha znotraj različnih kultur (bodisi med podjetji, kraji, regijami, državami ali kontinenti): gre za to, kako so stvari povedane (ali napisane ali izražene), kdaj so povedane in zakaj so povedane. Vse to je zajeto v stilu komuniciranja vsakega posameznika.