Delovno mesto - Moje Delo

Domov
Delovno mesto

#Delovno mesto

SORTIRAJ PO

Datum objave 

Število branj 



23. 11. 2025

Pogledi na delovno motivacijo v 21. stoletju

Učinkovite strategije za motiviranje posameznikov na delovnem mestu zajemajo kombinacijo finančnih in nefinančnih spodbud, priznanj, možnosti kariernega napredovanja in pozitivnega delovnega okolja. Dejavniki, kot so plačilo, pozitivno vzdušje in nefinančne ugodnosti, pomembno pozitivno vplivajo na motivacijo zaposlenih, na drugi strani pa so konflikti na delovnem mestu glavni demotivacijski dejavnik. Dober vodja se zaveda, da je razumevanje individualnih razlik v znanju, spretnostih in motivaciji znotraj ekipe, ki jo upravlja, ključnega pomena za prilagajanje motivacijskih pristopov. Menedžerji lahko zadovoljstvo zaposlenih dosežejo na več načinov; z ugodnostmi, ki jih prinese določeno delovno mesto in so povečini materialne narave, ali pa z nekaj preprostimi prijemi, ki lahko pomembno vplivajo na splošno počutje zaposlenega.





22. 11. 2025

Očarajte šefa s svojimi delovnimi navadami

Ne glede na to, ali delate v veliki mednarodni korporaciji, nastajajočem startupu ali majhnem podjetju, povsod je izkazovanje dobrih delovnih navad ključnega pomena tako za uspeh pri delu kot dobrem vtisu pri nadrejenem.





9. 11. 2025

Drži – tudi ljudje, ki obožujejo svojo službo, imajo krizo v nedeljo zvečer

Imate radi svojo službo in ste srečni, ker delate tisto, kar vas veseli in izpopolnjuje. A vseeno pridejo nedelje, ko vas zvečer stisne pri srcu zaradi misli, da se morate jutri spet prikazati na delovnem mestu. Nič strašnega, dogaja se skoraj vsem.





9. 11. 2025

Kako ravnati z neprijetnim nadrejenim

Slej ko prej se boste znašli v položaju, ko se boste morali soočiti z nerazpoloženim nadrejenim. Kaj storiti takrat?





6. 11. 2025

Kaj je mreženje?

Mreženje – iskanje zaposlitve s pomočjo znanih oseb – je oblika iskanja zaposlitve, ki je zasnovana na vaših poznanstvih. Pojavlja se v mnogih oblikah, od srečanja s prijateljem na pijači, z bivšim sošolcem na poslovni konferenci do tega, da vas prijateljeva mama priporoči v svojem podjetju. Mreženje kot oblika iskanja zaposlitve temelji na osebnem priporočilu: določena oseba, ki verjame v vas, vas predlaga za izbrano odprto delovno mesto. Lahko vam uredi sestanek s kadrovikom ali vam zgolj posreduje podatke o razpisanemu delu in potrebah delovnega mesta.





6. 11. 2025

Kako se ujeti z novimi sodelavci?

Nadrejeni vam je predstavil delovne obveznosti v sklopu novega dela in verjetno tudi ljudi, s katerimi boste delali. Kakšen občutek ste dobili, ko ste jih prvič zagledali? Ste se počutili dobrodošli?





6. 11. 2025

10 odgovorov na vprašanje »Povejte nekaj o sebi«

Veste, da vas bodo to vprašali. Je dolgočasno, leno, odprto vprašanje. »Pa saj vendar obstaja kopica drugih vprašanj na razgovoru, s katerimi lahko prepričate kadrovike!« si mislite. Razumemo vašo dilemo, a na vašo »nesrečo« delodajalci postavljajo taka vprašanja in vi morate biti pripravljeni nanj tako, da bo vaš odgovor navdušil delodajalce.





6. 11. 2025

Poenostavite iskanje zaposlitve v treh korakih

Kot iskalec zaposlitve boste prepotovali pot, ki bo vodila čez veliko vzponov in padcev. Da bi ta proces potekal kar se da gladko in brez težav, si preberite, kako si iskanje zaposlitve razdeliti v tri faze: priprava, iskanje, zaključna faza.





6. 11. 2025

Majhne spremembe v življenjepisu – veliki preobrati v karieri

Kadroviki in direktorji dobro vedo, kaj iščejo pri kandidatih, zato vas lahko nekaj napačnih besed in napak v življenjepisu stane možnosti za službo. Četudi se vam bo zdelo, da ste spisali odlično prijavo, boste dobili (če sploh) negativen odgovor v stilu »hvala, a ne, hvala« in spraševali se boste, kje ste ga polomili.





3. 11. 2025

10 načel pisanja prošenj profesionalnih piscev CV-jev

Vzemite si čas, da raziščete delodajalčevo organizacijo, nato pa temu primerno preuredite vsako pisno prošnjo. Če prikažete, da nekaj veste o podjetju, s tem ponazorite, da ste pozorni na delodajalca.





2. 11. 2025

Svet kompetenc: Timsko delo

Kompetence. Beseda, ki jo kadroviki pogosto uporabljajo. Kaj zares pomeni? Gre za izkazan sklop znanja, veščin, sposobnosti in tudi osebnostnih lastnosti, vrednot, motivacije, samopodobe, čustev, vzorcev razmišljanja in drugih elementov. Če rečemo, da ima nekdo določeno kompetenco, s tem mislimo, da ima znanje in razumevanje, sposobnosti in veščine za izvedbo, obenem pa je motiviran, da to dejansko naredi. Za vas smo pripravili serijo člankov s strani HR specialistk MojeDelo.com, v katerih bomo predstavili posamezno kompetenco, pogledali kako ta izgleda v praksi, kako jo razvijati, kateri poklici jo izrazito potrebujejo in podobno. Začenjamo s kompetenco timskega dela, ki se pri vsakodnevnem delu na večini delovnih mest pokaže za eno ključnih kompetenc.





2. 11. 2025

Razumeti moške na delovnem mestu

Res je – tako kot je potrebno razumeti ženske in njihove muke, tako je treba dojeti tudi moške in njihov način razmišljanja. Želeli ali ne, priznati moramo, da obstajajo določene razlike med moškimi in ženskami, ki vodijo v to, kako uspešen bo eden in drugi. Tokratni zapis ni namenjen favoriziranju teh razlik, temveč je tukaj zato, da predstavimo način mišljenja zato, da bomo lahko perfektno shajali, skupaj dosegli čim več in opravili vrhunsko delo.



 Nazaj 1 2 3 4 5 6 7 ... 12 Naprej 

Ključniki

CV Delo od doma Delovno mesto delovno okolje Kariera komunikacija menjava službe Metode sproščanja Odpoved plača Pravice zaposlenih Proces zaposlovanja tujcev Razgovor Regres Spremno pismo Študentsko delo Tujina Ugled delodajalca Zaposlitev Življenjepis Znanje

Prijava na e-novice

Elektronski naslov

Želim prejemati aktualne novice in informacije o ponudbah, ki ustrezajo mojim interesom, neposredno na svoj elektronski naslov, ter biti obveščen o vseh relevantnih posodobitvah na platformi MojeDelo.com.

Prišlo je do napake. Prosimo, poskusite ponovno.

Hvala, ker ste se naročili na novičke MojeDelo.com!