Na voljo imate dovolj \u010dasa za pripravo dobre pro\u0161nje, \u0161e posebej, \u010de ste brezposelni. Zato brez izgovorov. Pripravite svojo pro\u0161njo tako, da bo kar sijala. Torej, preden odpo\u0161ljete naslednjo prijavo na prosto delovno mesto, preletite spodnje napake in poskrbite, da jih delodajalci v va\u0161em \u017eivljenjepisu ne bodo na\u0161li.<\/p>\n
\u010ce boste napa\u010dno zapisali svoje ime, potem pozabite na povabilo na zaposlitveni intervju. Kadroviki z lahkoto zavr\u017eejo pro\u0161njo, \u010de je ime enkrat napisano pravilno, drugi\u010d spet ne. Postavite se v njihovo ko\u017eo. Bi vi zaposlili \u010dloveka, ki niti svojega imena ne zna zapisati pravilno? Poleg tega pazite, \u010de si boste za predlogo vzeli prijateljev CV, da boste vstavili svoje podatke.<\/p>\n
Ne malokrat se zgodi, da kadrovik prejme pro\u0161njo, v kateri je napa\u010dno zapisano ime podjetja. \u0160e slab\u0161e je, da je zapisano neko drugo podjetje. To se konstantno dogaja iskalcem zaposlitve, ki uporabljajo isti \u017eivljenjepis za prijavo na vsa razpisana prosta delovna mesta. Preprosto pozabijo vpisati novega naslovnike. Si predstavljate izraz na direktorjevem obrazu, ko bo na vrhu CV-ja zagledal ime podjetja, ki je njegov najve\u010dji konkurent?<\/p>\n
Spremno pismo je najpomembnej\u0161i del va\u0161e pro\u0161nje. Brez dobrega spremnega pismo lahko pozabite na zaposlitveni intervju, saj delodajalec niti \u017eivljenjepisa ne bo pogledal. Izogibajte se nekim splo\u0161nim spremnim pismom. Vsako delovno mesto je unikatno, zato naj bo tako tudi va\u0161e spremno pismo. Popolnoma prilagojeno slu\u017ebi oziroma podjetju kamor se prijavljate.<\/p>\n
Res je. Sloven\u0161\u010dina je te\u017eek jezik in malokdo je sposoben pripraviti besedilo, ki bo brez slovni\u010dnih napak in slogovno ustrezno. \u010cim bolj se potrudite s pisanjem in preden pro\u0161njo odpo\u0161ljete, jo dvakrat preberite. \u010ce imate v bli\u017eini koga, ki je nekoliko bolj ve\u0161\u010d slovnice, mu svoj CV ponudite v pogled. Tudi, \u010de bo slovni\u010dno vse pravilno, lahko neobremenjeni bralec najde kak\u0161no napako ali nepravilnost, ki vam lahko prekri\u017ea na\u010drte.<\/p>\n
V \u017eelji predstavite se v najbolj\u0161i lu\u010di, veliko iskalcev zaposlitve pretirava. Ne toliko z svojimi izku\u0161njami in znanji ampak predvsem z pridevniki in drugimi besedilnimi olep\u0161avami. \u010ce boste uporabili katero od naslednjih besed, poskrbite, da se ne pojavijo preve\u010dkrat. \u0160e najbolje bo, da jih uporabite zgolj enkrat ali \u0161e bolje \u2013 popolnoma se jim izognite, saj se jih bodo poslu\u017eili vsi va\u0161i konkurentje, vi pa ho\u010dete biti druga\u010dni, bolj\u0161i. To so te besede: kreativen, efektiven\/u\u010dinkovit, organiziran, motiviran, inovativen, komunikativen. Na\u0161tejte \u0161e sami tri.<\/p>\n
V\u010dasih tako hitimo, da kak\u0161en dela kar izpustimo. \u010ceprav vemo, da delamo napako vseeno oddamo nepopolno pro\u0161njo in upamo, da bralec sploh ne bo opazil. Temu na \u017ealost ni tako. \u010ce v zaposlitvenem oglasu pi\u0161e, da pri prijavi pri\u010dakujejo to, to in to, potem te tri stvari tudi dodajte. Nepopolne prijave romajo v ko\u0161, saj delodajalec ne bo zaposlil osebe, ki ne more zagotoviti dogovorjenega.<\/p>\n
Prvo pravilo pisanja pro\u0161enj: ne la\u017eite in ne navajajte neresnic. Slej ko prej bo delodajalec ugotovil, da ste lagali in kazen bo vzgojna \u2013 izguba zaposlitve. V\u010dasih se potem iskalci zaposlitve izgovarjajo, da je pri\u0161lo do napake, da niso tako mislili, da je ra\u010dunalnik sam spremenil kak podatek,\u2026 Ne bo u\u017egalo. Tudi, \u010de ste se kje zatipkali, ni dobro za pro\u0161njo, saj kadroviku sporo\u010da, da ste raztreseni in nesposobni za natan\u010dno delo.<\/p>\n
To je najbolj osnovnih 7 napak, ki jih delajo iskalci zaposlitve. In rezultat tega je, da ostanejo brez slu\u017ebe in v ve\u010dini primerov niso povabljeni niti na razgovor. Po besedah kadrovikov so napake glavni razlog, da pro\u0161nja roma v ko\u0161. V isti sapi dodajajo, da ve\u010dkrat spregledajo kak\u0161ne napake, \u010de so izku\u0161nje, znanja in izobrazba ustrezni za delovno mesto. To so napake v smislu prekratkega ali predolgega CV-ja, kopica nepotrebnih informacij in priponk. <\/p>\n<\/p>\n